医師「寝当直」アルバイトの仕事内容と給料事情

投稿日:2018年5月13日 更新日:

医師しんどい

医師の宿当直とは、当直の中でも急患がほとんどなく、おもに病棟管理のみを行なう業務のことです。案件によっては「ゆったり当直」として募集されていることもあります。

当直の仕事は、救急車や外来の受け入れ件数によって忙しさが大きく変わる点が特徴です。寝当直は、おもに救急指定のない病院で募集されており、病棟管理だけで済む場合が多いことから、「当直のバイトをしたいけれど、体力的にきついのはちょっと…」という方に向いています。

ここでは、医師の寝当直アルバイトの仕事内容や給与、求人状況などについてご紹介していきます。

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医師「寝当直」アルバイトの仕事内容

寝当直は、当直の中でも救急対応がほぼゼロに近い、病棟管理がメインの仕事です。

普通の当直との厳密な線引きはありませんが、救急車の受け入れがなく、外来もほとんどない病院や老健などでの当直を、一般的に寝当直と呼びます。

仕事内容は、病棟の回診や急変対応が中心です。患者さんの容態が安定していれば、ほとんどの時間を当直室で待機して過ごすことになります。

もちろん、いつでも患者さんのもとに駆けつけられる準備をしていることは大前提ですが、基本的には横になったり、本を読んだり、ネットをしたりしてゆったり過ごすことが可能です。

ただし、患者さんに何かあった場合はすぐに駆けつけて必要な処置をしますし、場合によっては看取り(死亡判断)をすることもあります。

医師「寝当直」アルバイトの勤務日数・時間

寝当直は、週1回決まった曜日に募集されていることが多いです。曜日は職場によってさまざまで、平日のところもあれば土日のところもあります。土日であれば、平日はほかの病院に常勤している医師でも働きやすいでしょう。

勤務時間は17時または18時から翌朝8時くらいまでのところがほとんどです。ただし、午後早い時間からの勤務(日当直)となっているところもあります。

医師「寝当直」アルバイトの給料

医師の寝当直アルバイトの給与は、救急対応の多い当直に比べると低めですが、案件によっては高い給与が提示されていることもあります。

例として、実際に医師の転職サイトに掲載されている寝当直(ゆったり当直)の給与をいくつかピックアップしてみました。

科目 勤務時間 1回の給与
一般内科 17:00~翌7:30 45,000円
一般内科・老人内科など 17:30~翌8:30 40,000円
内科 19:00~翌7:00 30,000円
小児科 22:30~翌7:00 60,000円
小児科 12:30~翌8:30 100,000円

寝当直の給与でもっとも多いのが、1回につき40,000~50,000円です。時給にするとかなり安いですが、ほとんどの時間をゆったり過ごせると考えると妥当な金額といえるでしょう。

ただし、中には60,000円を超える案件もいくつか見つかります。たとえば上の表でご紹介した60,000円の小児科は、救急車の対応はなく、一次救急レベルのウォークイン患者3~5名に対応するのみとなっていますが、ほかの案件よりも給与は高めです。

その下にある1回10万円の小児科は、勤務開始時間が早いせいもあって高給になっているものと思われます。また、新生児対応の小児科当直のため、勤務時間内に分娩があった場合は新生児の診察が必要とのことです。

このように見てみますと、寝当直アルバイトの給与は完全に病棟管理のみの場合は40,000円前後、外来患者を数名受け入れたり、勤務時間が長かったりする場合はそれ以上になることが多い、といえます。

ただし、相場以上の金額を出している案件の中には、実は救急対応のある病院が含まれていることもありますので、事前にしっかり確認することが大切です。

医師「寝当直」アルバイトの求人状況

寝当直アルバイトは、外来などに比べると多くはありませんが、総合病院や老健などを中心に全国各地で募集されています。

ただし絶対数が多くないだけに、いい条件の案件はすぐに埋まってしまうのが現状です。とくに救急対応がほぼゼロで、1回50,000円以上の案件は希少ですので、早めに応募する必要があります。

また、土日の寝当直も平日働いている医師から人気が高いため、早い者勝ちです。

希望条件に合った寝当直バイトを探したい方は、医師転職支援サイトに登録の上、非公開求人も含めてコンサルタントに紹介してもらったほうが成功率は上がると思われます。

医師「寝当直」アルバイトの求人を効率よく探すためには

上でもご説明したように、医師の寝当直アルバイトは求人数が多いとはいえないため、効率よく探すには転職サイトのコンサルタントのサポートを受けるのがおすすめです。

あらかじめ希望条件を伝えておけば、それに合った求人が出た時に連絡をもらえますし、表には出ない非公開求人も含めてマッチングしてもらえます。

勤務時間の調整などの交渉も、多忙な医師に代わって代行してくれますので、非常に便利です。

また、寝当直アルバイトを探す際に気をつけたいポイントとして、「本当にゆったり勤務なのか?」という点が挙げられます。

寝当直が可能なのは、最低でも「救急指定なし」の病院ですので、救急車対応はゼロが基本です。外来も多くて数名程度でなければ、寝当直とはいえないかもしれません。

中には「ゆったり」とうたいながら、普通に救急車の受け入れがあるところもありますので、事前に確認しておきましょう(ただしその場合は、別途インセンティブのつく病院が多いようです)。

ほかには、待遇面もぜひチェックしておきたいところです。たとえば食事つきのところとそうでないところ、当直室にシャワーやネットの設備があるところとないところがあります。

こうした職場環境の詳細についても、転職サイトを通せばリサーチしてもらうことが可能です。

 

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